Gestione dei talenti

In un mercato sempre più flessibile, competitivo e in continua evoluzione, gestire efficacemente il proprio personale, i propri talenti, risulta di fondamentale importanza per qualsiasi azienda: la ricerca di nuovi collaboratori e la gestione della crescita professionale del proprio team sono requisiti che, nell'attuale contesto di mercato, non possono mancare.

Confartigianato, in collaborazione con aziende esterne specializzate nella consulenza e formazione per lo sviluppo personale e organizzativo, accompagna le aziende attraverso un'attività strutturata che si compone di 3 fasi:

1. Consulenza, per definire il modello di gestione;
2. Training esperienziale, per implementare il modello nel team;
3. Business coaching, per verificare l'applicazione e lo sviluppo del modello.

Confartigianato lavora nelle seguenti aree di competenza:

• Consulenza HR e organizzativa;
• Formazione manageriale;
• Coaching;
• Ambiente e benessere aziendale.